szef
-
![Dobre rozstanie. Jak zrezygnować z pracy, nie paląc za sobą mostów? I dlaczego warto zamknąć za sobą drzwi, zamiast nimi trzaskać]()
Dobre rozstanie. Jak zrezygnować z pracy, nie paląc za sobą mostów? I dlaczego warto zamknąć za sobą drzwi, zamiast nimi trzaskać
Na pewno niektórym z nas zdarzało się wyobrażać sobie, jak "rzucają papierami", wygarniają swojemu dotychczasowemu szefowi, co leżało im przez długi czas "na wątrobie" i wychodzą stanowczym krokiem, trzaskając drzwiami. A ilu odchodzących...
-
![Czy szefowi i współpracownikom można współczuć? Gdzie w pracy jest miejsce na współczucie]()
Czy szefowi i współpracownikom można współczuć? Gdzie w pracy jest miejsce na współczucie
Współczucie należy odróżnić od litości: osoba litościwa stawia się często wyżej od tej, której litość okazuje. A zatem współczucie zakłada równorzędność obu stron. Wciąż jednak nie jest to odpowiedź na pytanie: gdzie jest miejsce na współczucie w...
-
![Prawdziwa komunikacja nie powinna być manipulacją. Dowiedz się, jak tę prostą myśl wcielić w życie. I dlaczego]()
Prawdziwa komunikacja nie powinna być manipulacją. Dowiedz się, jak tę prostą myśl wcielić w życie. I dlaczego
Komunikacja to trochę szerokie pojęcie, może nawet zbyt szerokie. Ale w tej rozmowie chodzi przede wszystkim o komunikację w pracy. Jeśli ma być efektywna, powinna być pozbawiona manipulacji - zwłaszcza tak prymitywnej, jak na przykład słynna a...
-
![O złych i dobrych menedżerach-coachach: dlaczego jedni uskrzydlają, a inni są kulą u nogi. Nowa psychologia zarządzania]()
O złych i dobrych menedżerach-coachach: dlaczego jedni uskrzydlają, a inni są kulą u nogi. Nowa psychologia zarządzania
Na czym polega analiza transakcyjna? Co to jest relacja dorosły - dorosły? Oraz którzy szefowie zatrzymali się w "poetyce" zarządzania lat 90tych i ciągną swój zespół w dół? I co możemy zrobić, jeśli jesteśmy pracownikami takiej firmy?
-
![Szefowie, którzy bazowali na pozycji siły i manipulowaniu ludźmi, mają teraz problem]()
Szefowie, którzy bazowali na pozycji siły i manipulowaniu ludźmi, mają teraz problem
Kryzys, wywołany ograniczeniami związanymi z walką z pandemią przynosi nieoczekiwany sprawdzian dla szefów, którzy nie wypracowali sobie ścieżki komunikacji z pracownikami. A to, jak firma wejdzie w kryzys, w jakim stanie, ale też "stylu", go...
-
![Czego szef mógłby dowiedzieć się od wojskowego dowódcy? A może dowódca skorzysta z rad szefa? "Dobra praca"]()
Czego szef mógłby dowiedzieć się od wojskowego dowódcy? A może dowódca skorzysta z rad szefa? "Dobra praca"
Czy Ty też uważasz, że dowódca, np. wojskowy, nie analizuje swoich relacji z podkomendnymi? A może to tylko stereotyp? Na pewno: jest były dowódca, który postanowił zacząć się nad tym zastanawiać. Co z tego wynikło? O tym w rozmowie Zuzanny...
-
![Dostajesz od szefa feedback, czy tylko "po głowie"? Żyjemy w kulturze informacji zwrotnej. Jak powinna wyglądać w pracy?]()
Dostajesz od szefa feedback, czy tylko "po głowie"? Żyjemy w kulturze informacji zwrotnej. Jak powinna wyglądać w pracy?
Feedback, informacja zwrotna - rzecz wydaje się dość prosta: powinniśmy tę informację dostać szybko, powinna zawierać fakty a nie subiektywne interpretacje, informacja zwrotna jest cennym źródłem naszego rozwoju - tak zapewne powie większość...
-
![Jak filozofia stoicyzmu może pomóc w pracy? Prawdopodobnie bardziej, niż podejrzewasz. "Dobra praca"]()
Jak filozofia stoicyzmu może pomóc w pracy? Prawdopodobnie bardziej, niż podejrzewasz. "Dobra praca"
Stoicyzm - czy naprawdę polega jedynie na zachowaniu spokoju i pewnej obojętności na świat zewnętrzny? Zdaniem gościa podcastu "Dobra praca", filozofa i pisarza, dr. Piotra Stankiewicza, zdecydowanie nie tylko. Stankiewicz podpowiada, jak budować...
-
![Chcesz podwyżkę? Posłuchaj, jak przygotować się do tej rozmowy z szefem. "Dobra praca"]()
Chcesz podwyżkę? Posłuchaj, jak przygotować się do tej rozmowy z szefem. "Dobra praca"
Z tego odcinka podcastu "Dobra praca" dowiesz się jaki wybrać moment, w życiu firmy, i szefa, by zwiększyć swoje szanse w rozmowie o podwyżce. Jak dobrać argumenty po swojej stronie i przygotować na kontrargumenty szefa. Jak przygotować się od...
-
![Po co jest w firmie szef? To nie ironia, a ważne pytanie. Dlaczego? Posłuchaj. "Dobra praca"]()
Po co jest w firmie szef? To nie ironia, a ważne pytanie. Dlaczego? Posłuchaj. "Dobra praca"
Czy szef firmie jest dla innego szefa, który jest wyżej, czy dla pracowników? Czy szef musi być w firmie osobą "trędowatą", wykluczoną z zespołu? Czy jeśli wszyscy zgadzają się z szefem, to znaczy, że jest OK, czy wręcz przeciwnie? Tym razem w...
