Wielki dzień dla rodziców wcześniaków. "Byli z tego czasu okradani"
- 19 marca 2025 roku weszła w życie długo oczekiwana ustawa dla rodziców wcześniaków;
- Dodatkowy urlop przyznawany jest na zasadzie "tydzień za tydzień" pobytu dziecka w szpitalu;
- Jak mówi nam lekarka, czas spędzony z dzieckiem w domu - już po hospitalizacji - jest niezwykle istotny i do tej pory rodzice byli z niego niejako "okradani".
Nowe przepisy stanowią istotny krok w kierunku wsparcia rodzin w trudnych sytuacjach, umożliwiając rodzicom wcześniaków i dzieci wymagających hospitalizacji po narodzinach spędzenie więcej czasu z dzieckiem, co ma kluczowe znaczenie dla jego rozwoju i zdrowia.
- To jest przez nas, neonatologów, a przede wszystkim przez rodziców bardzo długo oczekiwana zmiana - podkreśla prof. Iwona Sadowska-Krawczenko, kierownik Kliniki Neonatologii Szpitala Uniwersyteckiego nr 2 w Bydgoszczy. - Zaangażowanych w to było bardzo wiele organizacji, na przykład Koalicji dla Wcześniaka, lekarze neonatolodzy i samo ministerstwo, więc cieszę się, że udało się te przepisy zmienić - dodaje zadowolona.
Nowe przepisy ws. wcześniaków. Komu przysługuje dodatkowy urlop?
Dodatkowy urlop przyznawany jest na zasadzie "tydzień za tydzień" pobytu dziecka w szpitalu, co oznacza, że za każdy tydzień hospitalizacji przysługuje tydzień dodatkowego urlopu:
- Do 15 tygodni: dla rodziców dzieci urodzonych przed ukończeniem 28. tygodnia ciąży lub z masą urodzeniową nie większą niż 1000 g.
- Do 8 tygodni: dla rodziców dzieci urodzonych po 28. tygodniu ciąży, ale przed ukończeniem 37. tygodnia, z masą urodzeniową powyżej 1000 g, a także dla dzieci urodzonych po 37. tygodniu, które wymagają hospitalizacji przez co najmniej dwa dni między 5. a 28. dniem po porodzie.
Dodatkowy urlop jest pełnopłatny i musi być wykorzystany jednorazowo, bez możliwości podziału na części.
10 miesięcy na oddziale neonatologii
W Polsce około 7 procent dzieci to wcześniaki, w Europie wskaźnik ten sięga 10 procent. - Pacjent, który najdłużej przebywał u nas na oddziale, to była dziewczynka, która była u nas 10 miesięcy. Czy możecie państwo to sobie wyobrazić? To jest bardzo, bardzo długo - mówi lekarka.
Jak tłumaczy nasza rozmówczyni, czas spędzony z dzieckiem w domu - już po hospitalizacji - jest niezwykle istotny i do tej pory rodzice byli z niego niejako "okradani". - Jak się zostaje rodzicem wcześniaka, to prawie wszyscy są zaskoczeni. Jest to uczucie rozczarowania i ogromnego stresu. Ma to też bardzo duży wpływ na tworzenie więzi z dzieckiem, dlatego tak ważny jest czas, który potem rodzic może spędzić z maleństwem w domu - podkreśla.
Dzieci urodzone przedwcześnie najczęściej wymagają też bardzo specjalistycznej opieki. - Nie sam tydzień narodzin się liczy, ale też to, jakie po drodze pojawiły się powikłania, choroby towarzyszące czy wady wrodzone. Nasz ośrodek jest placówką trzeciego stopnia referencyjności, zatem zbieramy tutaj najbardziej chore dzieci z regionu - wyjaśnia profesor.
Jak skorzystać z dodatkowego urlopu?
Aby skorzystać z uzupełniającego urlopu macierzyńskiego, rodzic (matka lub ojciec) musi złożyć wniosek do pracodawcy przed zakończeniem standardowego urlopu macierzyńskiego. Do wniosku należy dołączyć zaświadczenie lekarskie potwierdzające tydzień ciąży, w którym nastąpił poród, masę urodzeniową dziecka oraz okres jego pobytu w szpitalu.
Pracodawca nie może odmówić pracownikowi prawa do dodatkowego urlopu. Podczas jego biegu pracownik będzie też chroniony przed zwolnieniem.
